1.本人2014年6月就职某单位，2015年11月30当日公司通知解雇并解除合同，是否违法解除劳动合同。 2.12月份未支付社会保险，是否合理。 3.应该补助几个月工资。
其它综合
2016-01-29 16:22:51
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依实际情况而定——12月份没有劳动关系，可以不交社会保险，两个月工资的经济补偿。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
