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2015年7月27入职 三个月实习后谈好转正,没有签订任何劳动合同但是写了一份转正申请,老板也签字了,每个月扣除了相应的五险一金费用,现在想辞职,不准我3天离职,可是没签合同啊?
劳动纠纷
2016-01-31 15:16:42
共有7位律师解答
你好,没有签劳动合同,随时可以辞职并要求双倍工资和经济补偿金
申请劳动仲裁,要求支付双倍工资和经济补偿金
您好,可以仲裁,并且要求赔偿
委托律师申请仲裁要双倍工资
可以申请劳动仲裁要求给付双倍工资
建议你主张双倍工资,需要律师帮忙联系我
你好,违法,仲裁解决,双倍工资加补偿金。
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