你好，我想咨询一个问题 劳动合同有一个约定 公司可以根据现状调动员工岗位，，员工应当服从 这一条合理吗？
劳动纠纷
2016-01-16 20:32:33
* 遭遇法律难题？点击 快速获取解决方案
咨询
律师解答共有3条
-
是不合理的，应当与员工协商调整岗位
-
这是公司用工自主权的体现。追问：楼上说不合理呀，劳动合同法26条第二条 可以解释下吗
-
如属于合理调岗，你不能拒绝追问：怎么才算合理
-
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考
还有疑问？立即咨询律师！
21年品牌 · 2分钟响应 · 无限次追问
我想咨询一个问题劳动合同有一个约定公司可以根据
立即咨询
王律师 1分钟前解答了劳动纠纷问题
大家都在问
还有疑问？直接咨询律师 >
我想咨询一个问题劳动合同有一个约定公司可以根据
3456 位律师在线解答中...
相关知识推荐
三方协议与劳动合同有哪些区别
劳动合同纠纷
2分钟
响应时间
60分钟
沟通时长
99%
问题解决率
我想咨询一个问题劳动合同有一个约定公司可以根据
马上提问
3456 位律师在线解答中...
劳动合同和聘用合同的区别有哪些
劳动纠纷
谈我国劳动合同制度的两个问题
劳动争议论文
问题紧急？推荐在线咨询本地律师
平台律师团
推荐
服务 18.0万人·2分钟内响应
咨询我
对劳动合同制度若千问题的探讨
劳动争议论文
谈我国劳动合同制度的两个问题
劳动法论文
还有疑问？推荐咨询专业律师
劳动纠纷律师团队
推荐
服务 19.0万人·2分钟内响应
咨询我
谈我国劳动合同制度的两个问题
劳动法论文
劳动合同（一）
劳动合同范本
问题没解决？一键咨询律师
平台法律顾问团队
推荐
服务 15.0万人·2分钟内响应
咨询我
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师