法律咨询
劳动法规定工作时间不满5年病假时间为3个月(90天),本人在15年请假时间超过这个时间,并冲抵了1个月产假,今年3月份预产期,请问这会影响第二年年假和第二年请假吗?
其它综合
2016-01-12 09:03:11
共有1位律师解答
您好,需要看你们公司的具体规定,希望帮到您。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
产假时间多长
7350
我工作时间超过15年,在单位工作时间超过5年了,因糖尿病足休
向当地的劳动和社会保障局咨询
人咨询过
继续咨询
学生病假请假申请书
合同范本
324
怀向阳律师
北京市盈科律师事务所
婚假多少天?
01:24
2345
行政复议决定书姓名书写错误如何补救
行政复议决定
诉讼时效中断后可以超过20年吗
民法典
853
我工龄29年,如果我连续休息一年的假期15天,中间的4个双休
算
人咨询过
继续咨询
员工病假请假申请书
财会
324
朱志峰专职律师
广东法制盛邦律师事务所
劳动法试用期最长多久
01:32
2345
5年诉讼时效的规定
民法典
3739
请假时间1年零10天,产假工资还有吗?
咨询劳动部门
人咨询过
继续咨询
新劳动法的合同范本
合同范本
324
劳动法有规定未做满5年,不能连续病假3个月吗?
我没有看到此规定,如确实是生病,应可以请假.你应从医院出具相应的休假证明给单位
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
3175
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
2285
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1645
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1500
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1245
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
1195
加载中