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公司给我签的一年合同，试用期三个月，在试用期前一天把我解雇可否能要求赔偿

其它

2016-01-11 19:21:42

暂无律师解答

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

公司能辞退试用期内患病员工吗

三年合同，六个月试用期，最后两天通知我试用期没过，要解除合同

用人单位违法解除或终止劳动合同的，劳动者有权请求其支付经济赔偿金，对于经济赔偿金的数额有异议的，有权

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职有工资吗

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员工试用期劳动合同模板

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试用期不签合同正常吗

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一个月试用期，正好第二月要辞退我，没签合同，是否能得到赔偿

公司在合同期内辞退员工，应该补偿情况如下：《劳动合同法》第四十八条规定：用人单位违反本法规定解除或者

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

没签合同试用期怎么辞职

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试用期合同违约金吗

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我是签了三年合同，试用期2个月，公司在试用期内辞退我，请问有

你好，公司违法解除劳动合同的，先与用人单位协商索要补偿，协商不成的可以申请劳动仲裁

我入职之前说三个月试用期，结果在要转正的第四个月工作了半个月

劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的，但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同，就可

试用期了一个月没有签正式合同，现在怀孕了，公司要解雇我

你好可以向劳动监察部门投诉

试用期员工没有签订试用期合同被公司辞退，可否要求公司赔偿

你好，可以要求公司为你补交社保并主张双倍工资。若有疑问欢迎致电或当面咨询（咨询免费）

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申请劳动仲裁。

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签了一年合同，试用期为两个月，突然被先辞退

支付全部工资，一年的劳动合同试用试用期不得超过一个月，如超过一个月，公司不得马上通知辞退，建议电话咨

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您好，建议协商不成，起诉处理，争取合法权益

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