你好，请问之前每个月工资都是3000多，现在公司强行辞退，公司由于利益，让你天天来上班，发放基本工资给你，逼你辞退，应该怎么办
其它综合
2016-02-05 06:39:27
* 遭遇法律难题？点击 快速获取解决方案
咨询
律师解答共有2条
-
可以起诉。追问：能说详细点吗？应该是怎样的，谢谢解答：起诉办理，过来办手续。
-
你好,如果双方协商不成,可以考虑申请劳动仲裁
-
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考
还有疑问？立即咨询律师！
21年品牌 · 2分钟响应 · 无限次追问
请问之前每个月工资都是3000多，现在公司强行辞退，公司由于利益，让你天天来上班，发放基本工资
立即咨询
王律师 1分钟前解答了其它综合问题
大家都在问
-
工作满一年10个月了，被辞退，可公司还说没有转正，基本工资是4200，每个月奖金是4000，这种情况
综合律师团队已解答获取解答 >
-
我在工厂上班五年，平时工资3000多，现在协商离职，公司只补偿我12000元，还要扣工作服钱，可是以
龙宇涛律师已解答获取解答 >
-
我从公司辞职，并且也同意了现在要发工资，公司经理说不安按保底工资，按上个月的产量，2500变
吴德梓律师已解答获取解答 >
请问之前每个月工资都是3000多，现在公司强行辞退，公司由于利益，让你天天来上班，发放基本工资
3456 位律师在线解答中...
相关知识推荐
被公司辞退工资是离开时结算吗
劳动纠纷
2分钟
响应时间
60分钟
沟通时长
99%
问题解决率
请问之前每个月工资都是3000多，现在公司强行辞退，公司由于利益，让你天天来上班，发放基本工资
马上提问
3456 位律师在线解答中...
公司在试用期开除员工有经济赔偿吗
企业法律顾问
离职了，工资却还在公司
工资福利
问题紧急？推荐在线咨询本地律师
平台律师团
推荐
服务 18.0万人·2分钟内响应
咨询我
外企员工，工资还得按人民币发
工资福利
外企员工，工资还得按人民币发
工资福利
还有疑问？推荐咨询专业律师
其它综合律师团队
推荐
服务 20.0万人·2分钟内响应
咨询我
没有按照公司的安排加班，就被辞退了，公司违法吗?
经济性裁员
定工资，员工何时真正说上话？
劳动动态
问题没解决？一键咨询律师
平台法律顾问团队
推荐
服务 16.0万人·2分钟内响应
咨询我