您好！按照合同，我是11月3日半年试用期转正，公司11月2日邮件通知我试用期内没达到公司标准，辞退，当时我在国外，无法回来。我实际上6月份已提前转正，工资单为证。能否说明资方认定“试用期内辞退，不做补偿”不合理？烦请指教。多谢！
合同纠纷
2015-12-23 18:50:46
共有4位律师解答
-
你好，如果协商不成，建议申请劳动仲裁
-
你是可以向劳动监察部门投诉的
-
你好，协商不成，申请劳动仲裁
查看全部4个解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
