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工伤，解雇后复发怎么办？我在单位工作的时候手腕手上，但是医生说以后会总复发。单位要解雇我，我以后手腕复发怎么办？还是现在找单位要清一次性赔偿？

劳动纠纷

2015-12-23 14:50:58

要求公司承担责任。

追问：承担什么责任？赔偿？

解答：按照工伤程序主张赔偿。

追问：请问下程序步骤？怎么办理工伤
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工伤休息期间工资单位不给咋办

工伤索赔 9810

前几天在工地上工作，手腕脱臼，代表粉碎性骨折。现在治疗了几天

工作中受伤了，应当按照以下流程处理：<br> 1、将受伤职工送医治疗；<br> 2、进行工伤认定，由

王丽玉律师

广东恩慈律师事务所

工伤认定后怎么索赔？

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行政机关在进行调查取证时需要遵循的程序是怎么样的

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我在单位工作时碰伤双腿，在医院住了几天院，当时没要工伤。现在

工伤和医疗纠纷的处理方式：<br/> 1、协商赔偿：与用人单位协商赔偿事宜。<br

陈维崧副主任

广东红棉律师事务所

公司不肯做工伤认定怎么办？

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个人网上贷款逾期不还会怎样?对以后会有什么影响?

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公司解散后，工伤复发怎么办

你好，由公司解散时一并解决。

我在单位工作时受伤，可单位不给报工伤怎么办？

您好，根据工保险条例，用人单位未按规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发

工伤后被开除，我怎么办？

你好，凭你相应的能证明劳动关系的证据，到劳动局申请认定工伤，再鉴定后赔偿。具体情况可以来电话沟通

在A公司发生工伤，解除合同。后工伤复发，且没有工作，在该怎样

依据《工伤保险条例》享受工伤待遇。

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

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我想抱怨一家工厂。我应该在哪里抱怨？

可以直接申请劳动仲裁

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但员工一人负责购买所有过期食品，合理吗？

你好！可以向消协投诉的

因欠款纠纷起诉的开庭流程

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我15岁能打暑假工吗？

法律分析：15岁可以打暑假工，暑假工属于临时工性质。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第七十二条

什么情形可以申请劳动仲裁

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实习生签订的实习合同工作时间为8小时，但强制加班超过8小时。

你好，可以向劳动监察大队投诉

判决抵押无效如何处理

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我在一家公司做了辞职报告，不到一个月就能在另一家公司工作吗？

可以提前一个月辞职，但要保留书面证据，如果公司不给办理离职手续等，可以申请劳动仲裁

请问私人休息时间单位要求开会不去就罚款合理吗

如果单位与员工协商达成一致，但员工在休息日开会期间不去的，单位扣钱合法，但扣除的数额必须合法合理。如

五一强制上班，不上班算旷工

法律分析：按劳动法的规定不算是旷工。但还要根据和公司签订的劳动合同来决定，如果劳动合同上注明星期六

我们是餐饮的五一我们上午上班提前十分钟下午下班推迟半小时下班

你好，可以要求支付加班费，协商不成，可以去劳动局投诉

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