公司的工人在工地上拆东西，他们违规操作，从上面摔下来了摔死了，朋友是公司的安全员，但他不是主管安全的，上面还有安全经理，安全部长，总经理等。现在是取保候审出来，之后还需要走什么样的程序？受害者家属已经不起诉了，钱也赔了。
劳动纠纷
2015-12-21 21:45:48
共有5位律师解答
-
这个会被认定重大责任事故罪，属于刑事犯罪，但是考虑情节不严重，有可能刑事和解，有可能从宽处罚。根据《刑法》第134条第一款规定"在生产、作业中违反有关安全管理的规定，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的，处三年以下有期徒刑或者拘役；情节特别恶劣的，处三年以上七年以下尤其徒刑”。第二百七十七条 下列公诉案件，犯罪嫌疑人、被告人真诚悔罪，通过向被害人赔偿损失、赔礼道歉等方式获得被害人谅解，被害人自愿和解的，双方当事人可以和解：（一）因民间纠纷引起，涉嫌刑法分则第四章、第五章规定的犯罪案件，可能判处三年有期徒刑以下刑罚的； 第二百七十九条 对于达成和解协议的案件，公安机关可以向人民检察院提出从宽处理的建议。人民检察院可以向人民法院提出从宽处罚的建议；对于犯罪情节轻微，不需要判处刑罚的，可以作出不起诉的决定。人民法院可以依法对被告人从宽处罚。
-
建议你们委托律师代理在审判时辩护。
-
这个是双方约定事项！！！
查看全部5个解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
