您好，我与某一公司签订就业意向书（非三方协议）有如下规定： 1.乙方应在甲方规定期限内报道，否则乙方需支付因本人未能报道导致甲方招聘及后期培训准备损失费用1000, 2.本协议为就业协议意向书，双方具体劳动关系以双方签订的劳动协议为准。 问题：公司让我发个人信息什么的没有在规定时间发送，导致录用通知失效，我本人也不愿意去报道了，现在被追究违约金，请问我需要支付吗
合同纠纷
2015-12-11 07:20:06
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律师解答共有2条
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你好。未造成损失，不须赔偿。追问：第一条写着“未报道导致招聘及后期培训准备 损失费用1000”，，有没有违背这一条，需要赔偿吗？追问：但是公司HR说会找学校走法律途径，照您的经验 公司犯得着这些非实际损失走法律途径找学生要赔偿吗
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不需要，但不提倡一走出校园就不诚信追问：第一条写着“未报道导致招聘及后期培训准备 损失费用1000”，，有没有违背这一条，需要赔偿吗
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