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我是一月份上班，三月底离职的，人治期间没有填合同。在这三个月内公司只支付给我一个月的底薪工资，到现在十一月份了，还拖欠一个月的工资未发放，我多次打电话，去公司，经理一直以各种理由推迟拒绝发给我工资，她拉黑了我四个电话，我平常和她通话有部分录音，现在我想去工商局投诉，请问可以申请经济补偿或者双倍补偿吗？谢谢。

合同纠纷

2015-11-19 10:41:52

你好，可以主张双倍工资和双倍的经济补偿金。
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双倍经济补偿金的情形

我在公司工作了两年零一个月，从来没有签过合同，每个月只发30

你好，可以申请劳动仲裁，要求支付未签订劳动合同的双倍工资、补交社保、支付拖欠的工资等费用

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

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广东广信君达律师事务所

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拖欠工资的经济补偿

要看你起诉的具体请求是什么？请求不同，适用的法律依据不同。

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可以直接申请劳动仲裁。

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