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拖欠工资找了劳动监察大队未果接下来该怎么办

劳动纠纷

2015-11-18 12:21:22

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拖欠工资怎么办

修地铁没有合同拖欠克扣工资，劳动监察大队不接受，怎么办

用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

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拖欠工资到劳动监察大队，还是拿不回来怎么办？

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拖欠农民工工资。劳动监察大队不接受。我该怎么办？

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拖欠工资纠纷，劳动监察大队不作为，该怎么办？

你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径

老板拖欠工资+如果找劳动监察大队不作为怎

可以申请劳动仲裁。

要投诉公司拖欠员工工资,找劳动监察大队,

应当在注册地进行仲裁。

找劳动监察大队要回拖欠的工资

去试试吧，有证人也行如需帮助，电话联系

公司拖欠工资,已反应劳动监察大队

申请劳动仲裁。如果我的回答对你有所帮助，盼你采纳为最佳答案！

不支付工资或扣除20%的自动离职是否违法

劳动者可以到当地劳动局（人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会）申请仲裁，要求支付工资。

请问我过期的劳动合同丢失会不会有影响？

你好，具体什么事情

离职需要一个月。有什么解决办法吗？

劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位。

我是一家三甲医院的护理实习生。实习结束后，医院不退押金200

你好，你可以向当地的医疗行政机关投诉

用人单位想在假期叫员工上班，不上班扣三天工资，不合法吗？

你好，建议向劳动局投诉

您好，试用期过了几天，单位还未办理转正手续，可以视为未转正，

可以。操作如下： 1. 提前三天书面通知单位离职意愿。 2. 办理工作交接，确保工作无缝衔接。 3.

您好，劳动赔偿金中的n是算到通知那日还是算到离职那日

N算到离职日。具体操作：1. 确认劳动合同解除或终止的确切日期；2. 根据该日期计算劳动者应得的经济

工资无故被扣，且实发工资和工资条对不上

同时向劳动仲裁委员会和劳动行政部门投诉并不会产生冲突。你可以根据自己的实际情况和需求选择适合的维权方

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