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在单位干了十年应单位原因与我解除劳动合同应该怎样写

合同纠纷

2015-11-18 09:56:21

如是协商解除的，可以工龄计算补偿。。。。。。
如是单位违法解除的，可以双倍赔偿。。。。。。。。
还要办理失业移档等手续。。。。。。
协商不成的，可以及时仲裁维权。，，，。。。
协商解决
你好。可要求每工作一年赔偿2个月工资。
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