脚趾头砸断了两个是工伤，老板应该赔偿什么，该赔偿多少
劳动纠纷
2015-11-07 12:59:19
共有2位律师解答
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可以要求医疗费、护理费、营养费、住院伙食补贴、及治疗期间的工资等。具体数额需根据情况详细计算。追问：按理来说应该是十级工伤，今年21岁，工资平均3000一个月，如果赔偿公司能陪多少
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应该申请工伤认定，认定为工伤之后如何赔偿都是有具体标准的追问：脚趾头断了，可能要打刚针，这样工伤是几级工伤，需要赔偿多少解答：要先去工伤认定部门认定为工伤，然后再根据伤情评定工伤级别。最后依据工伤标准赔偿。你现在认定过工伤了么？追问：还没有，现在在住院呢，还没时间去，我们老板是私人老板，我怕到最后他在不认账解答：可以要你老板去认定，或者你家人去申请。只有认定了工伤才可以按工伤标准赔偿追问：按理来说应该是十级工伤，今年21岁，工资平均3000一个月，如果赔偿公司能陪多少解答：需要认定为工伤才可以按工伤标准赔偿
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
