法律咨询

公司领导辱骂员工被员工殴打会怎么处理？

其它综合

2015-11-03 09:27:48

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

无故辞退员工应该怎么赔偿

工厂领导和主管辱骂员工怎么办？

领导辱骂员工的，可以起诉处理。辱骂别人属于侵犯别人的人格尊严权，属于违法行为，当事人可以据此向法院起

广东尚尧律师事务所

公司倒闭员工怎么赔偿？

公司倒闭员工怎么赔偿？

02:13

离职证明丢了怎么办

离职申请书

离职证明丢了怎么办

公司赔偿协议书怎么写

协议书范本

公司赔偿协议书怎么写

如果公司员工一方骂对方打人怎么办？

对于公司员工打架受伤的处理办法：首先应该报警，然后做伤情鉴定，如果不构成轻伤及以上的伤势，应按照《治

怀向阳律师

北京市盈科律师事务所

公司解散员工怎么赔偿

公司解散员工怎么赔偿

01:37

车辆交强险财产损失赔偿限额为多少

交强险赔偿标准

车辆交强险财产损失赔偿限额为多少

在厨房，厨师长辱骂殴打员工怎么办

您好，您可以选择报警解决

员工辱骂领导后，领导殴打员工如何处理

你好，建议协商处理，友好相处

公司领导殴打员工

可以到劳动部门投诉。

单位威胁员工殴打员工

建议报警。

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

债务追讨 3170

厂里有责任吗？被打管理人员叫自己的老公到厂里与出手打人的那位

厂里可以制止的，厂里一般不负责的

民事诉讼执行期限过了怎么办

债务追讨 2280

被上面派下来的管理人员无故先骂再殴打 110只判定了对方赔偿

要结合具体情况，可以辞职，要求公司支付经济补偿。

欠钱纠纷律师怎么收费

债务追讨 1645

因欠款纠纷起诉的开庭流程

债务追讨 1495

判决抵押无效如何处理

抵押担保 1240

民间欠债不还怎么起诉

债务追讨 1190

加载中