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您好，我是饭店服务员，我应聘的时候经理说招聘长干的试用期三天，但是我干了十天家里有事我不打算干了，我们也没有劳动合同，我提前和她说我不干了她说得招到人我才能走，如果她不批我的话我要是硬走我的工资不开怎么办。

劳动纠纷

2015-11-02 14:37:51

你好，协商不成，申请劳动仲裁解决
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未签合同试用期辞职多少天可以走

我在饭店做服务员，经理说试用期七天，我干了六天不干了，经理说

可以要，劳动局投诉

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职有工资吗

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01:35

试用期不签合同正常吗

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重庆限行规定是什么

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我在饭店干服务生，因家里有急事，不想干了，我已经提前半个月通

你们可以协商解决

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职不批怎么办

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01:16

试用期不给签合同吗

我是一名售货员，应聘的时候老板没说押金十天，现在我干了半个月

可直接起诉索要佣金。

我在一家快餐店当收银员，没有签合同，我干了快一个月了，因家里

可以到当地劳动部门确认劳动关系，提起争议仲裁要求老板足额支付工资。

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你好，依据学校的规定办理的

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如病情与工作直接相关，首先应收集医疗记录、工作记录等证据，与公司沟通，尝试达成报销协议。若公司拒绝，

在华莱士上班一天被辞退了，老板说发身份证填入职手续才能把工资

常见的处理方式包括：与雇主协商、向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。选择时应考虑情况紧急程度、个人证据

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