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我工作17年了，但从未有过劳动合同，也没有任何保险，今年想辞职了，请问可以得到什么赔偿？

劳动纠纷

2015-10-28 21:07:18

您可以要求公司支付经济补偿和双倍工资。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
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