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没签劳动合同辞职7天后还可以要求赔偿吗

劳动纠纷

2015-10-28 10:58:09

如何符合法定条件，就可以要求。要再了解一些情况后，才能为你分析并给你意见
可以，只要未签劳动合同的时间在一年之内，都可以要求双倍工资。
可以要求支付不签订劳动合同赔偿金。
你好，可以提起劳动仲裁要求支付你没有签订劳动合同的双倍工资差额。
可以申请申请劳动仲裁要求赔偿，希望我的回答可以帮助您！
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劳动合同纠纷 6076

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黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

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