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A公司的部分股东及领导层在其他地点成立了一个B公司,二者是完全独立的公司,一群从事机械设计的在职员工被A公司领导安排去B公司工作,保留A公司的劳动合同,不与B公司签订劳动合同,这样的话这群A公司的员工会承担什么法律责任?接下来A公司的领导将A公司的机械设计图纸带出,拷贝至B公司,然后让这群隶属于A公司机械设计人员在此基础上做改进研发为B公司服务,这样的话这群A公司的员工会承担什么法律责任?谢谢 修改

合同纠纷
2015-11-12 06:27:33
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