你好。我所在的上一家公司一月份来就开始只发放部分工资。截至4月份欠工资2万余元。5月至9月离职也是间歇性发放了共计9千多元，离职后总剩余45000余元未予结款，现需要急用钱老板电话都不接有钱进账也不支付。我是想知道这样已经超过60天时效性，该怎么走法律程序拿回工资？目前手上有公司的厂牌，邮件往来，盖有公司公章及参会人员的公告通知原件，老板签字确认的工资欠条，公司印制的名片，公司的开票资料，部分工资条，有老板署名的银行转账清单等证据
劳动纠纷
2015-10-25 10:12:12
共有4位律师解答
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协商不成可以申请劳动仲裁
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有工资欠条可以直接起诉
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建议走法律程序。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
