我能得到多少补偿，要我这几天就收拾走掉，，没有提前一个月 没有提前一个月通知的通知金有吗 合同未到期的一个月工资补偿有吗？？ 是不是应该两个月工资？？？ 还有年底了，，年终能要来吗？？ 按照劳动法来
合同纠纷
2015-10-20 17:41:59
共有4位律师解答
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你好，是要看你合同内容来定的。还要看你是不是在试用期，如果不是在试用期内，是可以要求一个月的工资补偿。追问：她现在是说给我一个月工资的、但是我觉得他没提前一个月通知我，所以应该再加一个月工资？这个合理吗？年终奖这个怎么看？？解答：一个月的工资补偿是可以有，是合理的。年终奖不可能争取到的。
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如果是因公司原因可以要求赔偿追问：可以得到哪些赔偿？
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违法解除劳动合同，可以要赔偿。追问：问题是赔多少啊？？
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