本人于5月底在上班时被重物砸伤小腿并切肢，后鉴定为5级伤残，医疗费和安装第一次假肢老板已付款。请问在成都工伤5级的赔偿标准是多少？现在也没工伤认定，老极也没与我们工人鉴合同，也没给我们买社保，老板想私了，请问如果不成可走法律程序吗？
劳动纠纷
2015-10-19 17:41:30
共有8位律师解答
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你好，首先对于5级伤残的赔付标准是：按《工伤保险条例》第三十四条规定，职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为１６个月的本人工资，六级伤残为１４个月的本人工资； （二）保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为：五级伤残为本人工资的７０％，六级伤残为本人工资的６０％，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。
用人单位未签订合同也未购买社保，可基于此依据解除合同，并且要求用人单位支付经济补偿金。
如果协商不成，你可直接申请劳动仲裁 -
你好，据你所述，可通过司法程序诉求用人单位赔偿！
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你所咨询的问题法律关系比较复杂，建议你电 话沟通，以便得到专业建议。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
