法律咨询

1、没有理由、一直不请假。 2、打电话本人不接。 3、父母接电话只说看护病人。 4、单位打几次电话到单位说明情况、不来等情况下给予何种处分？

劳动纠纷

2015-10-12 21:07:05

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

2018职工旷工几天企业可以依法开除

某县事业单位工作人员连续旷工三个月以上，应给予何种处分？法律

你好，可以处分，但是开除必须补偿。

怀向阳律师

北京市盈科律师事务所

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可以开除。

李春雨专职律师

广东诺贤律师事务所

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没有欠条起诉期限

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企业无故辞退职工可以要求那些赔偿（已上班超过8个月，进入公司

可以申请劳动仲裁的，你描述的不清楚，建议当面咨询律师，如果需要贵阳律师帮忙，你可以联系我

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不能计算本人平均工资的，按你所在统筹地区的一年度职工月平均工资计算。

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