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我在公司工作十年以上，现在公司降我工资，工作不变迫我辞退，合理吗，我应该怎么办

其它综合

2015-10-01 21:50:01

公司存在法定过错，可依法委托律师提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求公司支付工资、加班工资、每工作一年补偿一个月实际工资的经济补偿金和其他损失等。
可以申请劳动仲裁维权。

追问：公司叫我辞退，每年陪我一个月工资底合理吗，公司有违劳动法吗？
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朱志峰专职律师

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单位违法解除劳动关系要支付双倍的经济补偿金。按工作一年支付二个月工资的标准计算。你可来电联系，说明

我在公司工作了六年，但公司要解雇我

公司违法解除劳动合同的，应当按你6个月工资标准的二倍向你支付赔偿金。

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