法律咨询

青海退休年龄最新规定2015

劳动纠纷

2015-09-23 14:52:59

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

劳动法关于公休假的最新规定

劳动合同纠纷 18423

退休年龄最新规定2015

现在还没确定，等政策明朗。

张元江律师

北京市尚和律师事务所

最新国家征地青苗补偿标准是什么

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01:59

广东省产假最新规定2018有什么

房屋产权过户证明哪里开

房屋产权过户

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退休年龄最新规定2015

目前法定退休年龄是：男满60周岁，女满55或50周岁。

张元江律师

北京市尚和律师事务所

征地补偿费最新政策是怎么规定的

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01:32

专利诉讼赔偿标准

专利法内容

专利诉讼赔偿标准

退休年龄最新规定2015

你好，男60 女55 。

2010退休年龄最新规定

请咨询当地劳动局或社保局

解雇员工需要赔偿，因为员工的工作不符合公司的要求

如果公司违法解除，可以要求支付补偿金，一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。

爷爷是直系亲属吧？能不能请丧假

请丧假时，首先应向单位提交书面请假申请，并注明请假原因、时间及联系方式。同时，提供爷爷去世的相关证明

发现客人物品隐藏，公司说影响公司声誉开除，扣除一个月工资合适

可以起诉的，最好先报警备案

请问该病在单位能请多少天病假！

你可跟单位申请的

公司拖欠工资，如果我申请解除劳动合同，我还能申请经济补偿吗？

遭遇拖欠工资的劳动者，可拨打工会“12351”维权热线，或前往工会帮扶中心、工会法律援助中心寻求帮助

在上海60岁，未办退休：本单位工作15年被辞职：有经济补偿吗

法律分析：没有补偿，劳动者达到退休年龄后再上岗的，属于返聘行为，被辞退后有没有经济补偿，依据签订的返

想知道劳动合同到期，如果公司没有续签，而你又是怀孕的情况，按

可以主张赔偿的协商不了可以申请劳动仲裁

深圳劳动合同到期不续签补偿标准

法律分析：合同到期后，公司不续签的，需要向劳动者支付经济补偿金。除用人单位维持或者提高劳动合同约定条

退休人员劳务合同样本

劳务合同 324

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