我是在厂正式职工，单位一会说要拆迁一会要搬厂，单位效益也不好，又拖欠我们5.6个月的工资，单位要把我们调到其它厂去上班，而我们又不想去，因为担心其它单位效益也不好，吃饭也成难题，现在我们该怎么办，是解除合同好还是不解除合同好，如解除了和不解出需要注意什么等等的一切问题
劳动纠纷
2015-09-11 19:17:31
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若不想在单位工作，可以单位拖欠工资为由要求解除劳动关系，支付经济补偿金并支付拖欠的工资。
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可以事情劳动仲裁
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我是在厂正式职工，单位一会说要拆迁一会要搬厂，单位效益也不好，又拖欠我们5.6个月的工资，单位要把我
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