我在一个单位工作4年 在单位工作快1年才签的劳动合同是1年的 然后合同到期没有续签 现在已经2年没签劳动合同了 我能起诉单位赔偿我11个月的双倍工资吗 我这4年也没有给缴纳养老保险可以一起起诉吗 有的律师说没签合同超过1年就不能起诉了是吗？ 我现在单位又要跟我签合同 我如果签了是否就不能再起诉要求赔偿了？
劳动纠纷
2015-11-04 09:13:53
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如果想要 那就不能签合同
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