今天领导给我了一页纸，上面是岗位调动的，其实从6月份已经开始新的岗位了，但是一直没有书面的东西，工资也暂时没有给我降，我签完这岗位调动后（问了下人事的，单位大约给我降薪500元左右，但是暂时不调整工资），等工资实际调整后我不打算干了，这岗位调动签字算是我同意调动么，能有经济补偿吗（已参加工作8年）？
合同纠纷
2015-09-07 09:26:22
共有1位律师解答
-
如果是你自己主动辞职的，没有经济补偿，一旦你签订了岗位调动同意书就说明你同意调动了，到时候你是会很被动的。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
