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因家中有事当时离职签有合同会不会扣钱,厂家因签有合同,扣我一个月工资

合同纠纷
2015-09-01 20:14:42
共有8位律师解答
  • 协商不成,到 人力资源和社会保障局 申请仲裁。
    中华人民共和国劳动争议调解仲裁法
    第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:
      (一)因确认劳动关系发生的争议;
      (二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;
      (三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;
      (四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;
      (五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;
      (六)法律、法规规定的其他劳动争议。
  • 你好,具体要看具体的事实和证据情况,如果发生纠纷,可以申请劳动仲裁。
  • 提前30天通知可离职,不应扣工资
  • 您好,提前30天通知可离职,不应扣工资
  • 提前30天通知可离职,不应扣工资
  • 劳动监察大队投诉
    追问:谢谢,
  • 您好 合同如何约定
  • 你好!用人单位克扣或者拖欠劳动者工资报酬的,劳动者有权到当地劳动仲裁委免费申请劳动仲裁,要求单位承担责任。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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