法律咨询

2015辽宁省教师退休年龄

劳动纠纷

2015-08-30 11:47:09

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

2018退休职工涨工资怎么算

劳动合同纠纷 1435

2015年后工人退休年龄

退休人员劳务合同样本

劳务合同 324

退休人员劳务合同样本

李永添律师

北京市盈科(广州)律师事务所

养老金计算方法

养老金计算方法

01:38

关于专利侵权的赔偿标准

专利法内容

关于专利侵权的赔偿标准

退休年龄新规定2022

劳动维权 42203

退休年龄新规定2022

河南省2014教师退休年龄规定

你好。一般女55周岁，男60周岁。可以直接咨询学校。

学校离退休人员返聘合同范本

合同范本 324

学校离退休人员返聘合同范本

李永添律师

北京市盈科(广州)律师事务所

退休工资如何计算

退休工资如何计算

01:36

女职工退休年龄2022

社会保障动态 4582

女职工退休年龄2022

2015事业单位女工人退休年龄最新

你好！建议咨询当地社保部门或劳动局。

厦门退休人员聘用合同范本

聘用合同 324

厦门退休人员聘用合同范本

2014辽宁省教师产假

(中华人民共和国国务院令第619号) 第七条　女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天

我公司搬迁了，还没和员工协商

可与用人单位协商继续履行劳动合同，如用人单位不履行可向劳动局投诉

劳动法离职时，这30天算过年吗？

1、劳动法说离职需提前30天提交离职申请，没有说这个30天不包括年休假，法定节假日和休息日的。2、法

有没有收到公司解除劳动合同的通知，还要去上班？

解除劳动合同，首先是双方协商，协商不成即按法定程序提出解除劳动合同。

解雇员工的补偿标准是什么？

如果单位是无理由解雇的话，需要支付经济赔偿金的，赔偿金的标准是每工作一年补偿两个月的工资。不足半年的

关于员工试用期的相关法律条例

员工试用期相关问题，常见的处理方式包括：依法约定试用期、明确试用期考核标准、及时处理试用期纠纷等。选

合同上写的工作地点是深圳用，意味着用人单位是可以在深圳市内随

一、公司更改《劳动合同法》的工作地点是需要与员工协商的，公司无权单独更改，如果更改工作地点对员工影

没有做劳动能力签定，签了赔偿协议可以撤消吗？

赔偿协议撤销的常见处理方式包括协商和诉讼。协商是首选，通过双方沟通达成一致，高效且成本较低。若协商无

您好我工作一年三个月，公司突然开除我

嗯现在是已经开除了吗？具体情况沟通了解一下。

加载中

同城律师

律师推荐

可能感兴趣

铁岭律师昌图县律师调兵山市律师开原市律师铁岭县律师西丰县律师银州区律师铁岭清河区律师

沈阳律师大连律师鞍山律师朝阳律师

法律内容北京律师上海律师广州律师深圳律师重庆律师婚姻家庭劳动纠纷知识产权