法律咨询

你好，我在江宁上了两年班，我属于劳务派遣关系，和中介签的合同，公司帮我交的保险和我个人扣的保险均被中介私吞，未给予参保，现在我想从中介这要回这两年来公司帮我交的钱和我自己交的钱，应该走什么途径，不希望他帮我补交，可以要现钱么

劳动纠纷

2015-08-18 20:29:31

可以申请劳动仲裁维权。

追问：仲裁维权的话，我可以拿回之前他私吞下的钱么，我不希望补交的，因为我在南京上班，他交的是睢宁的保险，所以我希望可以拿到现金补款，请问仲裁以后是补交还是现金
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劳务派遣人员工资标准

我属于劳务派遣工，合同是两年的，现在到期了劳务派遣公司没有和

前一家劳务派遣公司是违法行为，属于未签订劳动合同，应支付二倍工资差

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

分别签定劳动合同和劳务合同违法吗

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01:15

新劳务派遣合同可以签吗

劳动合同纠纷 7763

劳务派遣合同有五险一金吗

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我在劳务派遣签的合同，在公司干了一天就走了。我还能和别的公司

你好，目前实际上你已经解除劳务派遣关系，可以签订合同。

李春雨专职律师

广东诺贤律师事务所

劳务派遣人员比例是多少

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劳务合同交五险一金吗

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我在一家公司上班，但是是和劳务所签的合同，属于劳务派遣，上了

不合法的，劳动监察投诉。

据说按N1赔偿，我的工龄是12年，能赔偿多少钱？

可以向劳动局投诉

劳动纠纷应向何部门申诉及相关救济方法

劳动纠纷常见处理方式包括协商、调解和仲裁。协商是双方直接谈判解决；调解是通过第三方协助达成协议；仲裁

公司没有基本工资。我会被罚款。我看到只有惩罚信息，没有任何奖

依据公司规章确定

公司拖欠工资。如果我申请终止劳动合同，我能申请经济补偿吗？

用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必

上班忘了打卡，公司说一次扣半天工资合法吗？

可以向劳动局投诉

《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条之内容阐释

劳动法第四十一条的内容：用人单位由于生产经营的需要，可以与工会和劳动者协商，延长劳动者的工作时间，但

要多少法律支持,索要赔偿合理吗,员工不想去,但是劳动合同上面

1，公司若在约定地点区域内搬迁，员工不去，是没有经济补偿金的。2，若公司搬迁到约定地点之外，员工不去

我第一天在公司上班，腰扭了，不让我干了

您咨询的问题我们会稍后致电与你

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