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上海市伤十级第一次赔了23000,现在辞职了还能赔我多少钱谢谢

劳动纠纷
2015-08-07 17:16:22
共有11位律师解答
  • 你好!工伤等级鉴定之后,如果在停工留薪期内,公司是无权和你解除劳动关系的;如果已经过了停工留薪期,公司可以在你合同到期时和你终止劳动合同,不过应当支付相应工作年限的工资作为经济补偿;另外需要支付一次性伤残补助金和一次性就业补助金,分别由工伤基金和单位支付。建议委托律师代理 
  • 您好,您可以要求其赔偿医药费,误工费以及护理费等费用的!
  • 网上有那个伤残比例表,可以自己查询
  • 咨询人力资源和社会保障局。
  • 您好,六个月的上年度月平工资。
  • 你好,咨询人力资源和社会保障局。
  • 你好 看具体情况
  • 你好,要求一次性赔偿
  • 还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金
  • 您好咨询当地社保部门
  • 您好,工伤赔偿包括:医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金,如解除劳动关系的,还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金,等等。具体数额须结合本人工资、所在省份上一年度职工月平均工资等情况确定
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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