法律咨询

在工作中无意间扭伤了腰去医院检查出是椎间盘突出这样算不算工伤

其它综合

2015-08-06 10:54:38

你好，不是因为工作原因导致受的伤，不属于工伤。

追问：就是在工作中导致受伤的
你好：申请工伤认定和鉴定解决

追问：请问怎样申请工伤认定和鉴定
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实习生工作中受伤能否认定为工伤

工伤索赔 1834

工作时闪到腰，就诊后断定为椎间盘突出，算不算工伤

一般情况下腰间盘突出是不算工伤的，腰间盘突出是属于一种长期劳损引起的疾病，并不是一定由于工作原因所造

王丽玉律师

广东恩慈律师事务所

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这个需要申请鉴定，以鉴定结果为准

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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在公司上班扭到腰查出结果是腰间盘突出这算不算工伤？

因上班造成腰椎间盘突出，如果符合在用人单位工作时因工作原因而受伤等情形的，可以申请认定为工伤。用人单

工作中扭伤引起的腰椎间盘突出算不算工伤！

腰间盘突出由下列情形之一造成的，属于工伤：患职业病的；工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备

我在厂里干活把腰扭伤到医院说是腰间盘突出

您好,要看实际情况的，不能一概而论，需要提供更加详细的情况，以便进行综合分析，建议电话或者当面咨询。

性腰扭伤并椎间盘突出是否属于工伤

你好，是上班时受的伤吗，具体事宜可来电详谈。

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上班时间干活时候腰扭伤医生鉴定为急性腰扭伤,腰间盘突出算不算

应该算工伤。

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