在工厂上了七八年了，由于在工作时腰受伤，现在要炒掉，应赔一个月工资还是每年一个月，不过合同是每年一签
劳动纠纷
2015-08-02 23:50:27
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如果单位违法解除或终止劳动合同，员工可要求恢复劳动关系或按经济补偿金2倍的标准支付赔偿金，此外或可争取其他款项。可在律师帮助下收集保留证据并依法维权，律师费可要求单位承担。
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违法解雇可主张双倍工资赔偿
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如果用人单位非法解决合同，每年两个月。你可收集保留更多证据，以便更好主张权利。如果现在已被辞工，建议抓紧时间申请仲裁。
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在工厂上了七八年了，由于在工作时腰受伤，现在要炒掉，应赔一个月工资还是每年一个月，不过合同是每年一签
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王律师 1分钟前解答了劳动纠纷问题
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请问我在永康一家玻璃杯制品厂上班，签合同三年，第一年要押两个月工资，要合同满一年才押一个月，年前工资
钱卫龙律师已解答获取解答 >
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我签了一年合同，这边工作是压一个月工资，我做了25天就有了，有工资吗？
任英男律师已解答获取解答 >
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和工厂签合同签了一年，但是违约了，不想干了，但是工厂压一个月工资，那一个月工资可以拿回来吗
刘芳杰律师已解答获取解答 >
在工厂上了七八年了，由于在工作时腰受伤，现在要炒掉，应赔一个月工资还是每年一个月，不过合同是每年一签
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