我于去年2月22日工作到现在。期间饭店从未提过买保险与签合同，现在它以经济效益不好辞退。请问我该怎么办呢？
合同纠纷
2015-08-03 08:58:39
共有4位律师解答
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搜集证明劳动关系的证据，申请劳动仲裁要求支付未签劳动关系的双倍工资，违法解除劳动关系的赔偿金，赔偿未办理社保给你造成的损失及未休年假的帯薪休假工资等，具体要看证据。追问：请问提供的证据包含哪些？解答：证明劳动关系的证据。
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公司这种 做法 是违法的 你应该在收集 证据之后 申请劳动仲裁 要求公司支付你 未签合同的双倍工资 未缴纳社保的 经济补偿等 建议你委托律师追问：请问因为辞退风波闹得人心惶惶的，未被辞退的同事可以辞职并要求赔偿金吗？
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可以要求单位支付未签书面劳动合同的双倍工资差额
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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