我是一名孕妇，公司办公室刚刚重新装修，考虑甲醛对胎儿的影响，想要申请休假，这种情况如果休假公司要如何支付我的工资，因为这属于被动休假，而非主观因素，谢谢！
民事相关
2015-07-26 20:01:24
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律师解答共有8条
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您好，可以要求按照劳动合同约定支付工资报酬的！
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看规定 和公司协商吧
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看公司规定追问：法律上没有相关的规定吗？现在相当于公司的办公环境出现问题，导致无法正常上班，谢谢
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