法律咨询

肥东的社保卡在合肥能继续交社保吗

劳动纠纷

2015-07-24 12:05:49

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

上海最低社保要交多少钱

之前的社保是合肥的，现在新单位在肥西可以继续买合肥社保吗？

社会保险对劳动者提供的是基本生活保障，只要劳动者符合享受社会保险的条件，即或者与用人单位建立了劳动关

陈维崧副主任

广东红棉律师事务所

自己交社保怎么办？

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私人投资公司成立条件是什么

注册投资公司条件

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劳务合同需要交社保吗

合同通则一般规定 3742

劳务合同需要交社保吗

北京家济律师事务所

社保可以补交吗

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剖腹产生育保险能报销多少

生育保险报销

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安庆社保能转到无锡交社保吗

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我原先的社保在肥西，现在到合肥上班社保到合肥交，怎么办社保转

你好，可咨询社保局。

六安社保转入合肥社保是否能在合肥购房

那你可起诉解决的

公司变相裁员，重新签订劳动合同。工资正常支付。试用期内工作单

企业单方解除劳动合同员工应该怎么要求赔偿：1.双方协商;2.向劳动监察部门进行投诉;3.提起劳动争议

工作期间，医院体检不合格，想离职公司能给予补偿吗？

你好，可以和单位协商处理，不行可以走仲裁程序

你能赔偿因违反公司制度而被解雇的损失吗？

你好，劳动者在违反公司制度的情况下被用人单位解除劳动合同的，劳动者是不能要求用人单位进行经济补偿的，

老板娘不让离职，打印了离职通知书给她看了，她和我说不要拿劳动

从法律角度看，你离职后老板娘无权扣发你的工资。根据《中华人民共和国劳动法》第五十条，工资应当以货币形

公司制度总是扣钱是否合法？

我国当前没有明确规定用人单位扣员工工资的法律依据，所以大多是依据公司规章制度来执行，如有争议可先协商

潮州市饶平县产妇的生育假期有多长

要根据怀孕时间长短确定

电工试用期不合格，公司需要支付经济补偿嘛

你好，那你做了多久了呢

厂里没活叫轮休上一天休一天

从法律角度，员工应首先与厂方协商，了解轮休安排的背景和原因。若协商无果，可收集相关证据，如工资条、轮

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