上班时手被模具压到（脚不小心碰到按键，模块掉下来），粉碎性骨折 ，打了3颗钢钉，都是厂里出的钱，厂没有给买保险，也没有合同，老板说只赔偿2万块钱（不包医药费），请问一下这样赔偿合理合法吗？要是不合，怎么处理？
劳动纠纷
2015-07-18 20:32:45
共有2位律师解答
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没有合同，可以收集其他证据例如工资卡、打卡等证据证明存在合同关系。
申请工伤认定，评定伤残等级，才能确定赔偿金额。 -
不合理，按照工伤赔偿条例赔偿
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
