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一员工合同签一年,现工作2月,因病自己提出辞职,现在员工要求从现在开始发3个月医疗期工资,问合理吗?
合同纠纷
2015-08-01 06:53:40
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辞职了应当无权要求。温馨提示:建议委托律师,如需具体咨询或帮助,可与我联系面洽。。如您满意我的答案,请采纳。
张辉律师
2015.07.13 18:38:49 解答
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张辉律师
2015.07.13 18:38:49 解答
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辞职了应当无权要求
黄晓栋律师
2015.07.13 17:05:45 解答
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辞职了的话是没有权利主张的
罗笙铭律师
2015.07.13 17:22:22 解答
您好!按该员工本人工资的60%计发3个月即可。
王建功律师
2015.07.13 17:38:32 解答
如果医院诊断需要长期治疗,双方可以协商处理。
王景林律师
2015.07.13 17:43:11 解答
已经提出辞职了就没有医疗期工资了。
吴雯麒律师
2015.07.13 18:52:44 解答
你好,不合理,协商不成,申请劳动仲裁
何传标律师
2015.07.14 05:52:11 解答
申请仲裁
梁国栋律师
2015.07.14 13:47:06 解答
已经提出辞职了就没有医疗期工资了
邢伟华律师
2015.08.01 06:53:40 解答
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一员工合同签一年,现工作2月,因病自己提出辞职,现在员工要求从现在开始发3个月医疗期工资,问合理吗?
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