你好！请问：我的劳动合同上的签字时间，不是我写的，名字是我签字的。单位方面把签字日期提前了8个月，这样就造成单位方面不违法的假象。在劳动仲裁，对签字时间进行了司法鉴定，我胜诉了。单位上诉后，法院推翻了仲裁裁决。也推翻了司法鉴定结果。现在，检察院也不抗诉，司法程序到头了。请问还可以通过其他途径起诉吗？例如：签字的日期不是我写的。是单位写的，可以推翻劳动合同，使其无效吗 ？要回我的损失。
劳动纠纷
2015-07-17 20:25:09
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单位为什么要把日期提前？避免了怎样的不违法现象？你因为单位的假冒行为遭受了怎样的损失？了解清楚有利于进一步解决问题。
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这个是签订时间不是关键，你实际入职时间，以及合同约定的时间才是关键
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可以，可上诉或再审
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
