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公司入职的时候签订了培训合同，要为公司服务两年。现在还不够两年想辞职了，但是期间没有任何培训，到公司却要求我赔偿。我应该怎样做。
合同纠纷
2015-06-29 19:33:55
共有1位律师解答
你好，申请劳动仲裁。
追问：
是直接去劳动局告它吗
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