法律咨询

89年经劳动局审批为劳动合同制工人，但由于是调到外省，现当地劳动局不认89年到95年12月工作，说没有交养老保险记录,怎么办?

劳动纠纷

2015-07-01 22:31:45

可向上级部门反映，不行再提起行政诉讼。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

2018年社保新政策

经济犯罪 49800

农民工为补缴2007年以前的养老保险，劳动仲裁有劳动关系，但

搜集证据，劳动监察大队举报解决

北京家理律师事务所

2018年二胎有补助金吗

2018年二胎有补助金吗

01:36

29年9个月算几年工龄

劳动合同纠纷 15091

二手房贷款怎么贷款

二手房贷款

二手房贷款怎么贷款

我93年-1997年在织布厂工作。但是劳动局没有档案。如果工

如果单位欠缴养老保险的，能够补缴。当事人在达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年

北京家济律师事务所

2018年办理暂住证需要什么材料

2018年办理暂住证需要什么材料

01:41

合同到期属于终止劳动合同吗

合同到期属于终止劳动合同吗

以前在公司工作，属于乡镇正式员工，工作年限超过十年，公司解体

单位一直不交社保，用人单位与劳动者建立劳动关系之日起30日内《包含试用期》都应当为劳动者缴纳社保，员

本人89年参加工作，96年支付养老保险，现在申请退休，当时只

关于职工权益的问题属于劳动局管辖，劳动工龄问题一般先咨询劳动局，也可以申请劳动仲裁或者直接起诉解决。

我82年至87年在镇办企业上班87年5月正实招工到县集体企业

你好！具体看是否缴纳社保。

1979年参加工作，从1979年到1986年是临时工，从19

各地政策不一样，建议到当地劳动局咨询

我是86年上班。是农民合同制个人。96年

男的应该是60岁退休

我以前在一家公司工作了10年，因为个人原因离开了2.5个月，

法律分析：可以累计。但要满足以下条件：劳动者离职是除用人单位合法解雇之外的原因离职。如劳动者主动离职

当公司未与员工签订劳动合同时，员工应如何维护自身的权益

员工面对公司未签劳动合同的情况，可提起劳动仲裁或寻求调解。选择时应考虑个人情况、争议大小及解决效率，

清明节放假三天上班，节后只补一天假，合理吗

清明节应放1天或更多天，如遇违规，可投诉或要求支付加班费。选择处理方式时，可先与公司协商，协商不成再

学校不给自主实习怎么办？

可以向当地教育主管部门投诉

请问拖欠工资多久可以申请被迫离职并索要经济补偿金

拖欠工资超30天可申请补偿。操作如下：1. 与单位协商，要求支付拖欠工资；2. 协商不成，向劳动保障

之前劳动合同更改（主要是工资成分组成）现在公司撤销我所在部门

您好，及时沟通解决问题维护自身

于4.13号离职，其他在职人员以及离职人员都已经发了，欺骗我

你好！可以申请劳动仲裁的的

离职后，公司以我删除客户微信，唯由不给我发工资，拖欠我工资，

您好，不合法，稍后联系了解细节，谢谢

交养老保险申请书

合同范本 324

交养老保险申请书

养老机构申请书

常用文书 324

养老机构申请书

国家养老保险申请书

常用文书 324

国家养老保险申请书

养老院申请书

常用文书 324

养老院申请书

个人参加城镇居民社会养老保险申请书

合同范本 324

个人参加城镇居民社会养老保险申请书

加载中

同城律师

律师推荐

可能感兴趣

防城港律师东兴市律师上思县律师港口区律师防城区律师

南宁律师柳州律师桂林律师北海律师钦州律师贵港律师

法律内容北京律师上海律师广州律师深圳律师重庆律师婚姻家庭劳动纠纷知识产权