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我上班的班的第一个月,老板扣了五百块钱说事押金,等不做了要提前一个月通知才能拿,但是我意外怀孕了,没法上班了,所以他们要扣那五百块钱,请问合法吗?我该怎么办?

劳动纠纷
2015-06-16 09:11:00
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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