法律咨询
公司拖欠工资不给,没签合同
劳动纠纷
2015-06-05 22:20:37
共有5位律师解答
您好,这种情况可以请求支付工资并请求未签合同期间的双倍工资的。因为需要一些证据支持,您可以打电话来详谈。
您好!你可以要求解除劳动合同,并支付工作1月后1年内的双倍工资,还可以要求经济补偿金。
如有相关证据,无法协商解决可向劳动监察部门反映或申请劳动仲裁。
如果情况属实,可以委托律师申请劳动仲裁。
可以申请劳动仲裁维权,
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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