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劳动合同上有补充协议，本人一直没有看到过。加班工资公司说都加在补贴里，但是工资条都没有注明。每月工资条上都是写明工资2000补贴1700饭钱150话费50.公司所说的加班费含在补贴里合法吗？

劳动纠纷

2015-05-29 07:34:23

如果有证据证明有补充协议且由用人单位持有又拒绝提供的，应当作出不利于证据持有人的解释。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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三方协议与劳动合同有哪些区别

劳动合同纠纷 13345

没有劳动合同

1、公司不予劳动者签订劳动合同的做法不合法； 2、劳动合同与办理社会保险没有必然联系，即使没有劳动

张圣涛律师

河南锦盾律师事务所

商品房预售合同和正式合同一样吗

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公证遗嘱有哪些优缺点

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三方协议与劳动合同的区别在哪

没有劳动合同

老板的做法是违法的，你可以到当地的劳保局投诉。

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

聘用合同是劳动合同吗

聘用合同是劳动合同吗

01:32

劳动合同和聘用合同的区别有哪些

没有劳动合同

可补签劳动合同，建议协商时取证。详情可面谈。

没有劳动合同

当然不合法，可向劳动监察部门投诉

我离开公司盘点少货，要求我赔偿扣工资

用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令其支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可

我的挖掘机费用一直没有报警，是否没有向劳动局投诉。

你好，可向劳动监察大队举报对方

雇主一直拖拖拉拉地办理入职手续

工地老板拖欠劳动者的工资，劳动者找项目管理部门通常很难解决，劳动者应当到用人单位所在地的劳动监察部门

我做兼职，老板扣了我那天的工资，这合法吗？

用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必

建立劳动关系所具备的条件有哪些？

建立劳动关系需满足法规要求。包括：确保双方主体资格合法，明确劳动者受用人单位管理并获取报酬，且劳动内

工作一年，没签合同，被无顾辞了

要证明你在这个单位工作过，可以收集以下证据：工资条、银行流水记录、社保缴纳记录、工作证、考勤记录、同

入职一个月试用期算在里面吗

算。试用期算在入职时间内，操作如下：1. 劳动合同中明确试用期时间，按约定执行。2. 若合同未明确，

我提前一个月跟领导口头辞职，但是他没有批，到时间了我就走了

若领导不批准辞职，除了提前通知后直接离职，您还可以尝试与领导沟通，寻求双方都能接受的解决方案。如果沟

劳动合同补充协议书格式

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