因与公司同事打架导致解除劳动合同可以得到何种赔偿
合同纠纷
2015-06-13 06:57:51
共有5位律师解答
-
你好：
1、单位与你解除劳动合同的依据是什么？
2、单位若依据的是其内部规章制度，那该制度制定时是否经过了公示、民主程序，否则，该制度没有法律效力，与你解除劳动合同违法，你可以要求各项赔偿；
3、该规章制度是否经你签收，否则该制度违法；
4、单位与你解除劳动关系，这个行为，在我国劳动合同法规定的形式及程序上是否合法，否则你可以要求赔偿。 -
根据具体情况处理
-
违法公司规章制度的话没有赔偿
查看全部5个解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
