我2014年5月27到一家制衣厂做车间管理，到2015年5月19号，老板都还没和我签订劳动合同，我手上有2014年10月份到2015年3月份的电子考勤表。还有发工资老板娘是以她的名义给我转账的，请问，我能申请让老板支付我双倍工资的差额吗？诉讼时效还有多久过期。
劳动纠纷
2015-05-20 09:09:45
共有2位律师解答
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可以，要尽块仲裁，超过一年可能不支持追问：我还有几天就到一年了，老板老是压迫我，整我，想让我自离。他太黑了。我再请教你一下。我到6月27号还有效吗
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可以申请支付11个月的双倍工资。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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