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工厂要解散,工龄有10年,但前一年的工作年限不满一年,中途有休产假6个月,没有工资,请问平均工资怎么算。能得到些什么样的赔偿。
合同纠纷
2015-05-12 00:19:14
共有3位律师解答
产假期间可以扣除,不计算在平均工资内,要求支付10个月工资的补偿金
可以要求支付10个月工资的补偿金!!!!!
申请劳动仲裁。
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