合同中签的工资是每月1630，原先实际支付每月2800，现在出了通知每月只付1800了，合法吗？
合同纠纷
2015-05-07 22:11:42
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律师解答共有4条
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你好，协商不成建议及时搜集证据向劳动监察大队投诉、举报或直接申请劳动仲裁。追问：我想问的是合不合法，仲裁什么呢，公司说降工资后还是比合同中的工资高啊
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您好，是否能够提供证据证明。
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可以到劳动监察大队投诉
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