我再这家公司工作有4个月,现在辞职了。但是工资一直没发,说辞职员工要过段时间一起发。还有就是要扣除上班期间公司要求的培训费用,
-
你好!用人单位克扣或者拖欠劳动者工资报酬的,劳动者有权到当地劳动仲裁委免费申请劳动仲裁,要求单位承担责任。建议委托律师代理
-
辞职的,交接清之日就应当支付剩余工资。还有培训费用,没有约定的话,是无需向单位返还的
-
您好,建议先协商,协商不成可以到劳动仲裁委员申请劳动仲裁维权。
-
您好,违法,协商不成可申请劳动仲裁。
-
您好,违法,可以到劳动局投诉
-
可以到劳动局投诉,或申请仲裁
-
可以到劳动局投诉,或申请仲裁
-
你好,协商。
-
你好,加班需要支付加班费的
-
不是来自于第三方的专业培训机构的培训,公司要求扣除培训费用的行为不合法拖欠工资行为违法,可以申请劳动仲裁维权
-
不是来自于第三方的专业培训机构的培训,公司要求扣除培训费用的行为不合法拖欠工资行为违法,可以申请劳动仲裁维权
-
你好,向劳动局投诉,或直接申请劳动仲裁。
-
您好,您可以申请劳动仲裁。
-
你好,可以申请劳动仲裁
-
你可以申请劳动仲裁。公司的做法是违法的。
-
您跟公司签订的是什么合同?相关条款是如何的?还需要分情况考虑
-
查看全部16个解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。